为加强基层工会自身建设，提升工会干部的理论水平和业务能力，努力培养一支适应新时期工会工作需要的干部队伍。6月30日至7月1日，开发区工会在江浦举办了工会干部脱产培训班，全区各基层单位90余名工会干部参加了培训。培训班得到了市总工会和开发区党工委、管委会的大力支持，市总工会领导相继到会动员和授课,管委会副主任贾斌全程参会并做培训动员。

        本次培训班力求突出“面向基层、实用有效”原则，有三大特点：一是针对全年重点工作设置培训课程。内容紧扣年度工作意见精神，围绕“以构建开发区二次创业、和谐发展环境为目标，全面履行工会职能，健全三个工作机制，开拓三个工作新局面”的工作主线，突出了劳动争议调解、基层规范化建设、民主管理及创建和谐企业、职工互助互济工作等四个培训专题。二是将开发区党工委即将研究下发的《关于加强开发区新时期工会工作的意见》的征求意见稿提交给工会干部讨论，广泛征求大家意见，争取该《意见》出台后能有效的整合各方力量，实现对今后全区工会工作有更好的前瞻性、科学性和可操作性。三是形式新颖活泼。培训中增设了劳动争议调解模拟庭，参训工会干部选出三方代表，围绕典型案例，提前精心准备，现场针锋相对开展申述辩论，将有关法律法规和程序在全体工会干部面前展现得淋漓尽致。通过紧张有序的培训，工会干部增进了交流，拓展了视野，增强了信心，提高了水平，大家深感受益匪浅。